Area amministrativa – demografica – servizi

Gestione documentale: Capacità di organizzare, archiviare e gestire documenti in modo efficace, garantendo la conformità alle normative e la facilità di accesso.
Protocollo e segreteria: Conoscenza delle procedure di protocollo e delle pratiche di segreteria per gestire la corrispondenza, le riunioni e le comunicazioni interne.
Risorse Umane: Comprensione delle pratiche di gestione delle risorse umane, inclusa la gestione dei contratti, delle assunzioni e delle questioni legate al personale.
Gestione amministrativa: Capacità di gestire le attività amministrative quotidiane, inclusa la pianificazione degli incontri, la gestione delle forniture e la coordinazione delle risorse.
Legislazione e normative: Conoscenza delle leggi e delle normative pertinenti al settore, garantendo la conformità legale nelle attività svolte.
Comunicazione interna: Capacità di facilitare la comunicazione efficace all'interno dell'organizzazione, garantendo che le informazioni siano trasmesse in modo chiaro e tempestivo.
Gestione delle relazioni istituzionali: Capacità di gestire le relazioni con enti pubblici, istituzioni e altre organizzazioni, se pertinente per il Settore Affari Generali.
Pianificazione e organizzazione: Abilità nella pianificazione strategica e nell'organizzazione delle attività del settore, garantendo il raggiungimento degli obiettivi stabiliti.
Gestione delle emergenze: Se pertinente, competenza nella gestione delle situazioni di emergenza o crisi all'interno dell'organizzazione.
Etica professionale: Adesione a standard etici e professionali, garantendo la trasparenza, l'integrità e la riservatezza nelle attività svolte.

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